تفریحی و سرگرمی مطالب جالب و خواندنی

۳ اشتباه رایج در مصاحبه کاری که نباید انجام دهید


به گزارش ۹صبح، به نقل از دیجی فارسی، سعی کنید در مصاحبه های استخدامی از گفتن جملات اشتباه در توصیف شغل
قبلی خود اجتناب کنید. این پاسخ های اشتباه می تواند شامل موارد زیر باشد:

  1. توضیحی راجع به شغل فعلی خود ندارید

شما باید توضیح کافی درباره ی شغل قبلی خود در مصاحبه های استخدامی
آماده کرده باشید. اگر راجع به شغل فعلی خود توضیحی نداشته باشید، مصاحبه
کننده آن را به منزله ی عدم شناخت کافی شما از شغل فعلی و یا ضعف در توصیف
می داند. شاید شما به هر دلیلی از شغل قبلی خود رضایت کافی ندارید و یا
تسلط لازم در توصیف وشایف خود نداشته باشید، اما این موضوع نباید به فرد
مصاحبه کننده القاء شود. سعی کنید تعریف واضح، مختصر و کافی از شغل قبلی
خود ارائه دهید و وظایف کلی خود را مشخصاً عنوان کنید. فراموش نکنید
کارفرما تمایلی ندارد کسی که علاقه ای به صحبت درباره ی شغل فعلی خود ندارد
را استخدام کند.

به جای آن چه بگویید: وظایف روزانه ی من شامل (مسئولیت های روزانه خود
را شرح دهید) است که مستقیماً بر (تیمی که با آن کار می کنید و یا وظایف
شما با آنها در ارتباط است) تاثیر می گذارد و که آنها مسئول (مسئولیت های
تیم کاری) می باشند. مثال: وظایف روزانه ی من جمع آوری داده برای تیم فروش و
بازاریابی شرکت است و تیم فروش مستقیماً با مشتری در ارتباط است.


  1. بیش از اندازه از اصطلاحات صنفی استفاده کنید

در مقابل اگر شما بیش از اندازه در توصیف شغل فعلی خود از اصطلاحات صنفی
استفاده کنید بر کارفرما تاثیر منفی می گذارید. تصور کنید استفاده بیش از
اندازه از اصطلاحات صنفی تا چه اندازه می تواند فرد مصاحبه کننده را گیج و
سردرگم کند. اگر او نتواند برداشت واضحی از مسئولیت های روزانه ی شما داشته
باشد، پس قطعاً نمی تواند توانایی های شما را شناسایی کند.

به جای آن چه بگویید: سعی کنید تعریف ساده، مشخص و کافی از شغل فعلی خود
ارائه دهید که برای فرد استخدام کننده قابل درک باشد. اینکار به او کمک می
کند توانایی های شما را تجزیه و تحلیل کند.


  1. از اینکه چندبار از شما خواسته شده درباره ی شغل فعلیتان توضیح دهید ابراز نارضایتی کنید

در طول مصاحبه ممکن است فرد مصاحبه کننده بارها از شما بخواهد راجع به
شغل فعلیتان توضیحی ارائه دهید. سعی کنید هربار که این سوال مطرح شد، با
آرامش دوباره توضیحی ساده، مختصر و کافی از شغل خود ارائه دهید و از اینکه
چندین باز حرف هایتان را تکرار می کنید ابراز نارضایتی نکنید. فراموش نکنید
توصیف شغل و وظایف فعلی شما می تواند برای فرد مصاحبه کننده کمی گنگ و غیر
قابل فهم باشد و او با تکرار این سوال سعی دارد توانایی های شما را برای
پیوستن به تیم کاری آنها بسنجد.

به جای آن چه بگویید: اغلب مصاحبه کنندگان به این واقعیت واقف هستند که
شما شغل فعلی خود را در یک یا دو جمله ی کوتاه توصیف خواهید کرد. بنابراین
اگر این اطلاعات برای آنها کافی نباشد، سعی می کنند با تکرار سوال خود و یا
سوالاتی پیرامون شغل و زندگی شما اطلاعات بیشتری بدست آورند. این شما
هستید که باید با آرامش کافی اطلاعاتی که از شما خواسته می شود را در
اختیار مصاحبه کننده قرار دهید. برای مثال بگویید: برای توصیف مسئولیتی که
در شغل فعلی خود بر عهده دارم باید توضیحات بیشتری بدهم که شاید کمی وقت
گیر باشد. و سپس سعی کنید به زبان ساده تر و جزئیات بیشتر شغل فعلی خود را
توضیح دهید.

فراموش نکنید که فرد مصاحبه کننده توانایی شما در ارائه ی توضیح واضح از
شغل فعلیتان در نظر دارد و این موضوع را به عنوان یک امتیاز مثبت برای شما
در نظر می گیرد. از نظر کارفرما کسی که بتواند مسائل پیچیده را ساده تر
بیان کند فرد هوشمندتری می باشد.


منبع : ۹ صبح

Related posts

فال روزانه دوشنبه ۳۰ فروردین ۱۳۹۵

رودکسو

پوست چرب و راز دوام آرایش بروی آن

رودکسو

کمانچه شروین مهاجر در بلگراد طنین‌انداز می‌شود

رودکسو

پیام بگذارید